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Curso de Dirección Desarrollando Personas Torrejón de Ardoz Madrid

Pocos factores influyen tanto en la consecución de resultados y en el clima laboral como la forma en que es ejercido el mando sobre las personas y sobre los equipos de trabajo, pero, en la mayoría de los casos, la persona que manda ha accedido a dicha función sin haber recibido ninguna preparación formal sobre la manera más eficaz de ejercerla. La práctica totalidad de los jefes ha tenido que pasar por un largo periodo de experimentación y aprendizaje personal: se ha efectuado por el método del ensayo y error. A continuación puedes encontrar donde puedes estudiar este curso en Torrejón de Ardoz. Continúa leyendo para conocer el temario, los objetivos de estudios, los requisitos de admisión y cualquier información adicional sobre este curso.

Gago Carrero Susana
916567008
Libertad 49
Torrejon Ardoz, Madrid

Esta Información es Proveída por
Instituto Bachillerato Las Veredillas  
916753049
Lisboa 53
Torrejon Ardoz, Madrid

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Instituto De Educacion Secundaria Rey Fernando  
916730241
Irun (De) 
San Fernando De Henares, Madrid

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Instituto De Bachillerato Cardenal Cisneros  
918803562
Cardenal Sandoval Y Rojas 1
Alcala Henares, Madrid

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Instituto Enseñanza Secundaria Miguel Delibes  
916792130
Juan Gris (De) 46
Mejorada Campo, Madrid

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I.E.S. Victoria Kent  
916560079
Plata 
Torrejon Ardoz, Madrid

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Comunidad Autonoma De Madrid-Centros De Educacion  
916773057
Juncal 14
Torrejon Ardoz, Madrid

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Ies Vega Del Jarama  
916739229
Rafael Sanchez Ferlosio 
San Fernando De Henares, Madrid

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Ies Mateo Aleman De Alcala De Henares  
918882264
Ejercito (Del) 89
Alcala Henares, Madrid

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Agustin Martinez Artes Graficas S.L.U.  
916681355
Aragon (De) 35
Mejorada Campo, Madrid

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Curso de Dirección Desarrollando Personas

Temario

1. Comprendiendo nuestra forma de mandar Los dos componentes básicos del mando 2.Eligiendo la forma de mando más adecuada para cada persona, situación y necesidad.
3. Cómo conseguir el compromiso de los colaboradores 4. La información motivadora 5. Cómo conseguir la participación y el compromiso de nuestros colaboradores 6. Cómo dar feedback a nuestros colaboradores 7. Cómo desarrollar a nuestros colaboradores - I: 8. Cómo desarrollar a nuestros colaboradores - II: 9. El indispensable equilibrio entre resultados y clima interno 10. Conducción de reuniones 11. Consolidación de conceptos y técnicas sobre motivación y mando

El propósito del programa "Dirigir Desarrollando Personas" es proporcionar al directivo los conceptos básicos de la tarea de "mandar", sus técnicas y sus posibilidades. Este Coaching grupal proporciona una revisión sobre los fundamentos y técnicas de un mando eficaz y permite a los participantes el estructurar y consolidar sus propias experiencias al respecto, en orden a obtener el máximo rendimiento y desarrollo para sus colaboradores.

Dirigido

Directivos que tienen a su cargo equipos humanos

Metodología

Activa y participativa. Trabajo en grupos y ejercicios prácticos según la propia realidad de los participantes.

Duración del seminario 24 horas. 6 sesiones a razón de 4 horas por sesión.

Máximo 20 alumnos por grupo de trabajo