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Máster en Dirección Estratégica de Recursos Humanos Pontevedra Galicia

El Máster en Dirección Estratégica de Recursos Humanos de EOI, pretende formar un nuevo tipo de Directivo de Recursos Humanos. Un profesional con una sólida formación en conocimientos, en habilidades, en técnicas específicas de Recursos Humanos y en técnicas de gestión general de empresas, es decir, un directivo con una concepción global de la empresa y con una nueva actitud profesional más acorde con el resto de la organización. A continuación puedes encontrar donde puedes estudiar este curso en Pontevedra. Continúa leyendo para conocer el temario, los objetivos de estudios, los requisitos de admisión y cualquier información adicional sobre este curso.

Alvarez Sieiro Veronica
986857969
Eduardo Pondal 
Pontevedra, Galicia

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Beloso Fernandez Berta
986852213
Michelena 9
Pontevedra, Galicia

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Alicia Castesana Gomez  
886208510
Gerardo Alvarez Limeses 14
Pontevedra, Galicia

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Instituto De Ensino Secundario Gonzalo T  
986863612
Herminia Fariña Cobian 
Pontevedra, Galicia

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Academia Copernico Cb  
986101067
Marquesa (La) 3-5
Pontevedra, Galicia

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Barcía Moreira Sl  
986862567
Castelao 5
Pontevedra, Galicia

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Instituto Valle Inclan  
986866448
Montero Rios (De) 
Pontevedra, Galicia

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Instituto De Educacion Secundaria Valle Inclan Gran Via De Montero Rios, S/N.  
986866448
Montero Rios (De) 
Pontevedra, Galicia

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Giraut Mallon Maria Concepcion
986861590
San Sebastian (De) 1
Pontevedra, Galicia

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Centro De Ensino Enot S.L.L  
986104940
Herreros (Los) 22-24
Pontevedra, Galicia

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Máster en Dirección Estratégica de Recursos Humanos

Temarios

El programa consta de los siguientes módulos:

Objetivos


Requisitos

Necesidades informáticas mínimas de los alumnos:

Este Master está diseñado para profesionales en ejercicio con titulación universitaria superior y experiencia profesional que deseen compatibilizar estos estudios con la actividad profesional. Los colectivos que pueden obtener mayor beneficio en la realización del Master, son los profesionales de Recursos Humanos y otros profesionales de áreas funcionales distintas que coordinen y dirijan grupos numerosos.

EOI On Line ha desarrollado una metodología en modalidad "Aula Virtual” integrada dentro del Campus Virtual EOI en el que interactuan, a través de medios telemáticos, alumnos y profesores. Todo el proceso de enseñanza y aprendizaje esta sometido a una supervisión metodológica que asegura el mantenimiento de la calidad. Los rasgos metodológicos principales son los siguientes:

La evaluación en los programas de EOI On Line es un proceso continuado, en el que a través de diferentes parámetros, se contrasta tanto el grado de implicación de los alumnos en el desarrollo del curso, como el grado de aprovechamiento que estén obteniendo del mismo. La obtención del título exige, además de superar los módulos teórico-prácticos, la realización del 80% de las actividades programadas. Cada alumno deberá realizar, una vez finalizado el curso, un proyecto relativo a la temática tratada en el programa. Este proyecto será dirigido por un tutor EOI y debe ser defendido por el alumno ante un tribunal.